/ miércoles 22 de julio de 2020

Acuerdan Pemex y Sindicato incremento salarial del 3.37% y del 1.8% a prestaciones

La dirigencia de la Sección 34 del STPRM informó que dicho aumento entrará en vigor a partir del 1 de agosto al 31 de julio de 2021

Petróleos Mexicanos (Pemex) y el STPRM acordaron un incremento salarial ordinario del 3.37% y del 1.8% a las prestaciones, aumentos que serán previstos en diversas cláusulas y que entrarán en vigor a partir del 1 de agosto al 31 de julio de 2021.

La Sección 34 de este Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana informó que Cláusula 258 de su Contrato Colectivo de Trabajo Vigente, establece la vigencia de un año que tienen los salarios en efectivo por cuota diaria, así como las cuotas que se incluyen en las diferentes cláusulas que involucran prestaciones económicas, por lo que al término de dicha vigencia, se debe acordar entre la empresa y el Sindicato la Revisión Salarial.

La sección petrolera agradeció el trabajo del Comité Ejecutivo General del S.T.P.R.M., “quién en todo momento mostró firmeza, disposición al diálogo constructivo y responsabilidad en la negociación, para que Pemex reconociera una vez más al más valioso de sus activos, a los trabajadores, así como nuestra Organización Sindical reconoce el gran esfuerzo del Director Octavio Romero Oropeza, al estar al frente de esta gran empresa y la Representación Administrativa.

El Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) reiteró su apoyo institucional y refrendó el compromiso de los trabajadores por engrandecer y fortalecer a nuestra industria Petróleos Mexicanos (Pemex), para que siga siendo pilar en el desarrollo nacional, dijo.

Los integrantes del Movimiento Depurador 27 de agosto, Sección 34 del STPRM resaltaron que ante los tiempos de cambio que se viven en nuestro país, el plan de ahorro que está implementando el Gobierno Federal, la baja en la producción petrolera, la desaceleración de la economía mundial, la pandemia por el Covid- 19 y todas las circunstancias que a nivel mundial se están dando, hacían vaticinar que la Revisión Salarial correspondiente, no traería ningún beneficio para la base trabajadora, en el peor de los escenarios, se daba como un hecho, la suspensión de ésta revisión que por contrato nos corresponde.

En esta revisión, agregaron, se demuestra que el STPRM, es una organización a la que el único interés que lo mueve, es el de la defensa de los derechos de sus representados, sin dejar a un lado el gran compromiso que se tiene con Petróleos Mexicanos, el compromiso de seguir engrandeciendo a nuestra empresa, que es, la empresa más importante y emblemática de nuestro país, siempre se ha dicho que los trabajadores sindicalizados, no seremos quienes pongamos piedras en el camino para el desarrollo de Pemex, por eso, considerando los tiempos y circunstancias que nos rodean, no podemos tener pretensiones inmoderadas ni injustas, debemos actuar acorde a lo que nuestro país exige.

JLP

Petróleos Mexicanos (Pemex) y el STPRM acordaron un incremento salarial ordinario del 3.37% y del 1.8% a las prestaciones, aumentos que serán previstos en diversas cláusulas y que entrarán en vigor a partir del 1 de agosto al 31 de julio de 2021.

La Sección 34 de este Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana informó que Cláusula 258 de su Contrato Colectivo de Trabajo Vigente, establece la vigencia de un año que tienen los salarios en efectivo por cuota diaria, así como las cuotas que se incluyen en las diferentes cláusulas que involucran prestaciones económicas, por lo que al término de dicha vigencia, se debe acordar entre la empresa y el Sindicato la Revisión Salarial.

La sección petrolera agradeció el trabajo del Comité Ejecutivo General del S.T.P.R.M., “quién en todo momento mostró firmeza, disposición al diálogo constructivo y responsabilidad en la negociación, para que Pemex reconociera una vez más al más valioso de sus activos, a los trabajadores, así como nuestra Organización Sindical reconoce el gran esfuerzo del Director Octavio Romero Oropeza, al estar al frente de esta gran empresa y la Representación Administrativa.

El Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) reiteró su apoyo institucional y refrendó el compromiso de los trabajadores por engrandecer y fortalecer a nuestra industria Petróleos Mexicanos (Pemex), para que siga siendo pilar en el desarrollo nacional, dijo.

Los integrantes del Movimiento Depurador 27 de agosto, Sección 34 del STPRM resaltaron que ante los tiempos de cambio que se viven en nuestro país, el plan de ahorro que está implementando el Gobierno Federal, la baja en la producción petrolera, la desaceleración de la economía mundial, la pandemia por el Covid- 19 y todas las circunstancias que a nivel mundial se están dando, hacían vaticinar que la Revisión Salarial correspondiente, no traería ningún beneficio para la base trabajadora, en el peor de los escenarios, se daba como un hecho, la suspensión de ésta revisión que por contrato nos corresponde.

En esta revisión, agregaron, se demuestra que el STPRM, es una organización a la que el único interés que lo mueve, es el de la defensa de los derechos de sus representados, sin dejar a un lado el gran compromiso que se tiene con Petróleos Mexicanos, el compromiso de seguir engrandeciendo a nuestra empresa, que es, la empresa más importante y emblemática de nuestro país, siempre se ha dicho que los trabajadores sindicalizados, no seremos quienes pongamos piedras en el camino para el desarrollo de Pemex, por eso, considerando los tiempos y circunstancias que nos rodean, no podemos tener pretensiones inmoderadas ni injustas, debemos actuar acorde a lo que nuestro país exige.

JLP

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