/ jueves 28 de septiembre de 2023

ISSSTE-SNTISSSTE solicita a la Secretaria de Hacienda creación de nuevas plazas laborales

La carga de trabajo que tienen muchos empleados ha orillado a la realización de dicha solicitud

Ante la urgente necesidad de crear nuevas plazas por el exceso de trabajo y para mejorar la calidad en el servicio de salud para más de 13.5 millones de derechohabientes en el país, el ISSSTE-SNTISSSTE realizan mesas de trabajo para solicitar ante la Secretaria de Hacienda, plazas de nueva creación.

Además, la regularización de plazas disminuirá las cargas de trabajo y el estrés laboral de los trabajadores, de ahí que la secretaria general del SNTISSSTE, Norma Liliana Rodríguez Argüelles estableció que integrantes del Comité Ejecutivo y secretarios generales participen activamente en las mesas de trabajo haciendo los movimientos correlativos para estar en posibilidades de solicitar ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público las citadas nuevas plazas.

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Una vez que se conozcan las plazas vacantes a nivel nacional, deberá verificarse que no tengan litigios, ni algún otro impedimento para su ocupación, además de considerar el Artículo 28 del Reglamento de Bolsa de Trabajo que describe la prioridad que se otorga a los hijos o cónyuges de un trabajador en activo que haya fallecido, expuso.

Declaró que las subcomisiones de todo el país sesionarán de manera transparente considerando el nivel académico, actualización de expedientes y antigüedad en el Instituto.

La dirigente nacional del SNTISSSTE puntualizó que durante el mes de septiembre han asistido a la Subdirección de Personal secretarios seccionales de las 48 representaciones a nivel nacional para que, con apoyo de integrantes del Comité Ejecutivo Nacional, realicen un intenso trabajo para beneficio de los servicios y de los trabajadores.

De manera paralela, está sesionando la subcomisión de Bolsa de Trabajo zona Sur para la ocupación de plazas de base definitivas en el APP HG “Dra. Matilde Petra Montoya Lafragua”.

La doctora Norma Liliana refirió que “ha sido un poco complicado liberar las más de 2 mil plazas, lo importante es que se está avanzando para que al fin esta unidad médica pueda tener su plantilla”.

Este arduo trabajo, añadió, no sólo proveerá de capital humano a los servicios, sino que dará certeza laboral, justicia social y prestaciones a quienes durante años han cubierto guardias y suplencias, han cumplido con lo estipulado en el Reglamento de Bolsa de Trabajo y brindaron su servicio durante la pandemia, muchos de ellos exponiendo su vida para salvar la de otros.

En otro orden de ideas, la Presidenta del Comité Ejecutivo, coorganizó el 1er Congreso Internacional de Trasplantes con el Hospital Regional “Gral. Ignacio Zaragoza” del ISSSTE, en donde se inscribieron más de 4 mil 500 participantes y que durante 4 días abordarán temas de interés en la materia.

Además, la lider sindical conduce los preparativos de la celebración del Día del Trabajador del ISSSTE, que conmemoran el 1º de Octubre y, como en ocasiones anteriores, se reconocerá al personal con más años de servicio en la institución.

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Ante la urgente necesidad de crear nuevas plazas por el exceso de trabajo y para mejorar la calidad en el servicio de salud para más de 13.5 millones de derechohabientes en el país, el ISSSTE-SNTISSSTE realizan mesas de trabajo para solicitar ante la Secretaria de Hacienda, plazas de nueva creación.

Además, la regularización de plazas disminuirá las cargas de trabajo y el estrés laboral de los trabajadores, de ahí que la secretaria general del SNTISSSTE, Norma Liliana Rodríguez Argüelles estableció que integrantes del Comité Ejecutivo y secretarios generales participen activamente en las mesas de trabajo haciendo los movimientos correlativos para estar en posibilidades de solicitar ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público las citadas nuevas plazas.

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Una vez que se conozcan las plazas vacantes a nivel nacional, deberá verificarse que no tengan litigios, ni algún otro impedimento para su ocupación, además de considerar el Artículo 28 del Reglamento de Bolsa de Trabajo que describe la prioridad que se otorga a los hijos o cónyuges de un trabajador en activo que haya fallecido, expuso.

Declaró que las subcomisiones de todo el país sesionarán de manera transparente considerando el nivel académico, actualización de expedientes y antigüedad en el Instituto.

La dirigente nacional del SNTISSSTE puntualizó que durante el mes de septiembre han asistido a la Subdirección de Personal secretarios seccionales de las 48 representaciones a nivel nacional para que, con apoyo de integrantes del Comité Ejecutivo Nacional, realicen un intenso trabajo para beneficio de los servicios y de los trabajadores.

De manera paralela, está sesionando la subcomisión de Bolsa de Trabajo zona Sur para la ocupación de plazas de base definitivas en el APP HG “Dra. Matilde Petra Montoya Lafragua”.

La doctora Norma Liliana refirió que “ha sido un poco complicado liberar las más de 2 mil plazas, lo importante es que se está avanzando para que al fin esta unidad médica pueda tener su plantilla”.

Este arduo trabajo, añadió, no sólo proveerá de capital humano a los servicios, sino que dará certeza laboral, justicia social y prestaciones a quienes durante años han cubierto guardias y suplencias, han cumplido con lo estipulado en el Reglamento de Bolsa de Trabajo y brindaron su servicio durante la pandemia, muchos de ellos exponiendo su vida para salvar la de otros.

En otro orden de ideas, la Presidenta del Comité Ejecutivo, coorganizó el 1er Congreso Internacional de Trasplantes con el Hospital Regional “Gral. Ignacio Zaragoza” del ISSSTE, en donde se inscribieron más de 4 mil 500 participantes y que durante 4 días abordarán temas de interés en la materia.

Además, la lider sindical conduce los preparativos de la celebración del Día del Trabajador del ISSSTE, que conmemoran el 1º de Octubre y, como en ocasiones anteriores, se reconocerá al personal con más años de servicio en la institución.

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