El Sindicato de Trabajadores de Transporte de Pasajeros de la Ciudad de México (STTP CDMX) emplazó a huelga a RTP por revisión salarial, para el primer minuto del 16 de febrero, en demanda del 15% de aumento directo al tabulador, así como otras prestaciones.
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En caso de paro, el servicio se verían afectadas más de 450 mil personas de bajos recursos que utilizan ese medio de transporte, integrado por 105 rutas en la capital mexicana.
En una entrevista con La Prensa, Hugo Bautista Martínez, secretario general del (STTP CDMX), informó que a la fecha no han recibido ninguna propuesta salarial, y ya llevan dos audiencias conciliatorias, la cual debe ser un incremento digno, ante la pérdida del poder de compra que tienen los conductores, trabajadores de los talleres y administrativo del organismo de transporte capitalino.
El trabajo de estos operadores, agregó, es vital para la ciudad de México, siempre que hay fallas en el Metro o por otras circunstancias, “entramos al quite”, a la fecha estamos apoyando a la Línea 1 y la 12 del Sistema de Transporte Colectivo.
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Por lo que exhortó al director de la Red de Transporte de Pasajeros de la Ciudad de México, Sergio Benito Osorio Romero, ser más sensible con las demandas y tener mayor comunicación con los trabajadores que todos los días se la juegan en el volante y mueven a miles de personas.
A la fecha son cerca de 4 mil trabajadores sindicalizados, 2900 operadores, además de 230 conductores de Metrobús, casi 500 en mantenimiento y servicios generales.
También está pendiente la contratación de 142 operadores (as) para los nuevos autobuses que compró la administración de Claudia Sheinbaum, para mejorar el servicio de transporte.
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Este servicio además de ser barato, tiene mucha gratuidad a adultos mayores, jóvenes en riesgo, mujeres embarazadas y personas con capacidades distintas, están exentos de pago.
Bautista Martínez adelantó que el próximo 7 de febrero, “fecha que hizo compromiso RTP de hacer ofrecimiento salarial, y tenemos confianza que la dirección del organismo va a llevar una buena propuesta que garantice tener un salario justo.
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